3月12日，生命学院召开校友工作推进会第一次会议，学院资深教师代表、所有学院领导、党委委员、各科室负责人、各科研团队代表、校友工作组成员围绕如何开展学院下一步资源拓展与校友工作开展专题研讨，会议邀请合作发展部汪亚明副部长、凌琳老师参加会议。

党委书记李文远就学院系统开展资源拓展和校友工作的整体背景及工作目标进行了整体介绍。

教授代表饶妮妮提到学院成立较晚，建院后的校友成长稍微慢一些，可以将建院前的生物医学工程专业的校友信息一起收集，扩展我们的校友群体。

教授代表周红建议针对本科生学院老师应该在培养过程中增进与学生的情况交流。研究生层面导师还是维系学生与学校的情感纽带，在联系一些校友的导师出面效果应该会更好。

专班部分成员就有关工作的思考也在大会上做了报告，办公室主任刘博介绍学院校友工作情况及整体工作初步思考；专班成员范伯秋、谭波介绍校友信息收集及重点校友挖掘的工作思考；党委委员、学生科科长权凌介绍学生就业强相关企业纳入专项工作的思考。

学院领导陈华富、副书记吴绪红、副院长李凌、罗程就校友工作介绍相关工作思考。

陈华富强调校友工作非常重要，辅导员、班主任在建立与维系本科生与学院情感的纽带，作用非常重要，要做好与学生的良性互动。研究生层面，导师非常重要，各团队要建立和运营好毕业生校友联络群，各团队与学院的整体校友工作应该有机结合起来。

吴绪红表示学院可以考虑聘任一批由教师、杰出校友代表作为校友工作的顾问，学生口更关注学生发展，会做好全周期服务，在关键节点上，会重视从校友处收集的意见和建议，校友工作对学生工作的助力非常大。

李凌表示校友感情维系要在在校培养过程中开始建立和维系，建议建立与校友的联系渠道，邀请校友参与到学院的人才培养工作中，可以探索尝试校友企业与学院联合培养的合作模式。

罗程表示校友也是学院潜在的科研合作对象，学院科研方面也要积极探索以企业需求为导向的科研合作，应倡导老师们共享校友中潜在的合作资源，应考虑适时提高横向项目的认可度。

合作发展部汪亚明副部长表示学院各位领导和老师讲的非常好，他详细介绍了合作发展部开展校友工作的一些情况，他提到校友工作也应是有组织的开展的，今年1月15号学校还正式下文《关于进一步加强校友和资源拓展工作的指导意见》进一步加强这方面的工作。很多活动校院两级可以一起来做。建议用好校友总会的“成电人”微信小程序来收集校友信息。今年合作发展部有三个关键词，“校友经济”，“校友文化”和“70周年”。将围绕着三个关键词开展工作。

其他参会人员也就如何开展校友工作进行了发言交流。会议最后，李文远总结到校友及其后代是学校大家庭的终身成员，一旦他们与家长、师生共同构建紧密联系的社区网络，将会有更强烈的归属感。校友工作是学院的发展大计，除了工作专班外，后续还将组建顾问、专家、辅助团队，凝聚多方力量，推动资源整合与实效落地，为学院注入持续活力，实现共建共享的协同发展目标。学院将制定详细的计划从而有步骤的去推动资源拓展与校友工作，希望形成人人想参与、人人能参与、人人会参与的校友工作局面。试想一下：从现在到明年9月份还有一年半的时间，如果老师每一次出差或者参加会议都给校友工作做一件事情，每一个团队都持续关怀自己的毕业生的成长，每一届毕业生我们都能建立稳定高效的联系网络，搭建校友发展信息交流的平台和合力创造产学研合作生态，日积跬步以至千里，持之以恒久久为功，就会真正能形成具有生命学院特色校友文化，实现学院与校友共赢发展的良好局面。